지속 가능한 개발 목표 (SDGS)를위한 이니셔티브
SDG의 성취에 기여
역사를 통해 토토 사이트 Group은 고객과 사회의 이익에 기여하기위한 사명을 이행하기 위해 운영되었습니다
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또한, 해마다 점점 더 많은 자연 재해를 해결하기 위해, 우리는 자연 재해 가운데서도 평소와 같이 기능하고 조기 회복을 준비하는 데 필요한 인프라를 보호하기위한 조치를 채택했습니다 따라서 우리는 자연 재해에 대한 탄력성을 높이려고 노력했습니다
토토 사이트 Group은 이러한 이니셔티브가 우리가 지속 가능한 개발 목표 (SDG)의 달성에 기여할 수 있다고 생각합니다
토토 사이트 2024가치 창출 관행
토토 사이트 2023에너지 전환 2030
토토 사이트 2022탄소 중립성을 달성하기위한 지속 가능한 미래 Daigas Group 이니셔티브를위한 공동 제작 가치
토토 사이트 2021지속 가능한 미래를위한 가치를 공동 창조합니다 -Daigas Group × 이해 관계자
토토 사이트 2020Daigas Group의 미래에 대한 도전
토토 사이트 1 : 주거용 연료 전지를 사용하여 VPP (Virtual Power Plant)를 설정하기위한 검증 프로젝트 시작,“ene-farm”
토토 사이트 2 : 도시 가스 재료의 저탄소 화 및 탈탄화를위한 메타 화 기술 개발에 기여
토토 사이트 3 : 하루 동안 제로 에너지 냉각을 가능하게하는 복사 냉각 재료 개발
토토 사이트 2019Daigas Group은 인적 자원 및 기술 전문 지식과의 사회적 문제를 다룹니다
토토 사이트 2018에너지 서비스를 통한 사회적 문제 해결
대통령의 약속
에너지 전환 2050
지속 가능성 보고서
통합 보고서
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- 토토 사이트 Group의 값 토토 사이트 Group 기업 원칙 DAIGAS 토토 사이트 비즈니스 행동 헌장 토토 사이트 Group 비즈니스 행동 강령 선언 토토 사이트 Group 정책
- 지속 가능성 관리
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환경
환경 관리
Daigas 토토 사이트 환경 정책
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토토 사이트 Group Value Chain 전체의 환경 영향
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기후 변화를위한 행동
CO₂ 배출 감소 효과 평가
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위험과 기회에 대한 인식 및 행동 자원 재활용 사회에 기여 데이터 트렌드 참조 자원 재활용 토양 및 지하수 보존의 연구 결과에 대한 정보 공개 생물 다양성 토토 사이트 Group 생물 다양성 정책 환경 기술 개발
- 소셜
- 소셜 혁신 관리DX 연구 개발/지적 재산/신규 비즈니스 생성으로 비즈니스 혁신 촉진 인적 자원 관리/인적 자원 전략 목표 인적 자원 개발 de & I (다양성, 형평성 및 포함) 토토 사이트 Group Diversity Promotion Policy 일과 삶의 균형 산업 보건 및 안전 직원과 회사 간의 커뮤니케이션 인권가치 사슬 전체의 인권 존중DILLIGENCE의 인권인권을위한 행동 토토 사이트 Group 인권 정책 공급망 관리 토토 사이트 Group 조달 정책 에너지 가치 사슬에서 비즈니스 활동의 사회적 영향 고객 건강 및 안전 고객 만족도 커뮤니티지역 사회와의 공동 창조 활동공익에 의한 활동은 재단